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Details zur Stelle

Oberarzt (m/w/d) für Kardiologie, Innere Medizin in Saarland gesucht!

Nummer #SKA1126
gesuchte Positionen Oberarzt (m/w/d)
gesuchte Fachrichtung Kardiologie, Innere Medizin
Region Saarland
Eintritt ab sofort
Voraussetzungen Um sich zu bewerben müssen Sie die folgende Voraussetzung erfüllen:
  • Sie besitzen die deutsche Approbation, Facharztanerkennung oder haben Ihren Studienabschluss Medizin/Berufsabschluss in der Europäischen Union gemacht

Unser Klinikum mit zwei Standorten sucht in Vollzeit einen

Oberarzt (m/w/d) für Kardiologie 

Die Klinik für Innere Medizin verfügt über 78 allgemeininternistische und 6 intensivmedizinische Betten und behandelt ~ 3.700 stationäre sowie ~ 5.100 ambulante Patienten jährlich. Es bestehen Weiterbildungsmöglichkeiten für Gastroenterologie, Angiologie, Kardiologie (nichtinvasiv) und Intensivmedizin. Zudem besteht eine umfangreiche Ambulanztätigkeit. Die Klinik für Innere Medizin I und die Klinik für Innere Medizin II für Rheumatologie arbeiten personell und fachlich eng zusammen.


Ihr Profil

  • Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin/Kardiologie
  • Qualifikation „Internistische Intensivmedizin“ vorhanden bzw. angestrebt
  • Fundierte Kenntnisse in der Echokardiographie
  • Routine in der oberärztlichen Versorgung ambulanter und stationärer Patienten
  • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Loyalität
  • Hohe Fach- und Sozialkompetenz, Führungs- und Teamfähigkeit
  • Hohe Motivation und Interesse an einer anspruchsvollen Tätigkeit
  • Kollegialität, Sensibilität und Eigenverantwortung

Aufgabenfelder:

  • Kompetente Versorgung der Patienten und Orientierung an den Leitlinien des Fachgebietes
  • Oberärztliche Supervision der Assistenzärzte
  • Mitwirkung an der Profilbildung und der Weiterentwicklung der Fachabteilung
  • Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst

 

Was wir bieten

  • Langfristige, sichere persönliche und berufliche Perspektive an einem modernen Arbeitsplatz in einem gesunden und renommierten Klinikverbund
  • Die Mitwirkung bei der Weiterentwicklung einer Fachabteilung
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und zertifizierten Zentren
  • Kooperation mit dem Universitätsklinikum 
  • Aktive Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterbildung u.a. durch abteilungsinternes Fortbildungsbudget
  • Unterstützung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf (zertifiziert familienfreundlicher Arbeitgeber)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
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